面试不仅考察考生对题目的看法和理解，还考察综合素质，比如应变能力、灵活度、考场的仪表礼仪等等，这些都属于参加公务员面试的考生应具备的基本要素。但是在备考中会发现自然流畅是最高境

　　面试中有一个避无可避的问题是情境应变类题型，它又可分为突发事件类和公共突发事件两类，专家结合多年经验发现，考生在答情境应变类题目中容易出现以下几个问题： 　　一、压力情境适应：

　　公务员面试的本质就是通过信息沟通和行为观察测查考生的能力与个性品质。除了探究公职人员一般应具有的各项能力之外，对自我认知、个性特点、求职动机等都是考官着重想要去探究和挖掘的重要

　　面试的关键之处就在于把怎么想变成怎么说，没想清楚当然说不清楚。很多时候我们总误认为口才是嘴巴的问题，其实口才99%是脑袋思维的问题。考虑问题条理清晰，重点突出，讲出来必然就不会差

　　众所周知，公务员笔试很重要，面试更重要。笔试通过，只意味着半只脚跨进了公务员的队伍，只有面试也通过，才算是真正进入。那么，要想在面试中一举成功，还是需要很多努力的。经常会有考生

　　公务员面试中的认知类题目，全名为求职动机与拟任职位的匹配性，考察的问题也自然就围绕“动机”与“匹配”来进行，所谓求职动机指的就是“你为什么报考公务员”而所谓的拟任职位的匹配性，

　　进入公务员面试，几多欢喜几多愁，面对机遇我们必须要抓住，那么到底怎样我才能在考试中脱颖而出，秒杀全场呢?今天专家带你走进面试巅峰。 　　第一，你就是最大的亮点。 　　自信的人永

　　在公务员面试中，考生最头痛的一类题目就是综合分析题。综合分析的难点就在于表态难和思维发散难。今天专家就以几道例题来详细说明综合分析类题目的解答思路。 　　【例题】 　　你讨厌交

　　不管是对于曾经参加过公务员面试的考生，还是正在准备阶段的考生来说，面试到底是“答题内容”重要，还是“外在形式”重要，一直是大家热议的一个话题。下面，专家就进行辩证分析。 　　一

　　对于应届大学毕业生而言，对结构化面试接触的机会不多，缺乏足够的了解和认识。在这里，专家为大家简单介绍一下公务员面试的五点建议。 　　一、注重服装礼仪，做到庄重得体 　　公务员面

　　公务员面试，要求考生在短短的十几分钟内，通过语言生动、准确地表达你的思想，要实现这个目标，组织好语言尤为重要。如何才能组织好语言，在公务员面试中赢得考官的青睐呢?专家将从语言的

　　公务员的面试更多的是在考察人的综合素质，实质在于考生日常生活中的表现。所以专家提醒各位考生，提前进行准备面试，才能自己更加从容应对。今天专家就与各位考生探讨一下在面试当中如何表

　　中国素有“礼仪之邦”的美称，无论在什么时候都要注意自己的行为举止，对于我们考公务员的考生来讲，面试的过程对于一个人能否被录用起着关键作用。曾有面试考官坦言，“两个人来面试，如果

　　在公务员面试中，各大类题型都有各自考察的重点。而在情景应变题中就有一类题目的考查频率比较高，那就是如何解决邻里纠纷。 　　村子里经常性的会有一些口角争执，挖地基挖到了别人的墙啊

　　现在公务员面试的题型一直在不断地变化、创新。对新题型的理解、研究有助于我们应对之后的考试。 　　据考生给专家反馈的考试信息，山东公务员考试曾经考过这样一道题目：“人生是一场考验