江苏事业单位统考考情分析之省属：竞争比724：1！
2023年江苏事业单位统考已近在眼前。考得好不如报的好，2023年江苏事业单位统考打算怎么报考？先来看看江苏各地市考情分析。这样公告一出，选报职位心里更有谱！今天，江苏公务员考试网小编先整理了一下2022年江苏事业单位统考考情分析——省属篇！
一、招录数据
2022年江苏事考省属招986人，766岗位，共48172人报名，最高竞争比为724：1！
二、招聘对象
省属事业单位招聘，其中面向应届生招聘的岗位数最多，460岗位，587人！为应届生在就业选择方面提供了更多机遇！
三、户籍要求
省属事业单位招聘是没有户籍限制的。
四、学历要求
每年的学历要求都很受大家的关注，从2022江苏事业单位职位表来看，本科仍然为统考报考主力军，本科及以上学历为主！对比而言，专科的岗位是非常少的！
五、性别要求
六、岗位类别及考试内容
关于各岗位类别，小编也给各位小伙伴做了整理。招录人数较多的是【专技其他类】，306个岗位，379人！其次为【管理类】，165个岗位，206人；
相比而言，招录人数较少的则是【英语类】、【法律类】
管理类岗位、通用类专业技术岗位、工勤技能类岗位的笔试科目名称均为《综合知识和能力素质》，但考试内容各不相同。
经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同，统计和其他经济岗位的笔试试卷相同;
“其他类”专业技术岗位与管理类岗位的笔试试卷相同。
七、进面分数
考省属事业单位，你会碰到88.5分的学霸（笔试满分100），也可能碰到进面分数为54分的岗位。
八、报名人数最多的10大岗位
小伙伴们在报考岗位的时候一定关注每日的报名数据统计，做好岗位选择。
报名人数多的岗位不一定竞争比大，考生要根据岗位招录人数和实际报名人数比例选择合适的岗。
九、竞争最激烈的10大岗位
省属的岗位一直都是多数考生的首选。竞争最激烈的岗位是“江苏省科学技术协会－江苏省学会服务中心－项目管理岗”竞争比达724：1！考生在报考2023年江苏事业单位统考的时候一定不要扎推，理性报考！城市/岗位/竞争比/个人志向等因素都要全方位考虑～
以上就是省属考情考务分析，相信大家有所了解，抓紧时间备考才是王道！
江苏事业单位统考管理类、通用类专技、工勤技能类岗位笔试科目名称均为《综合知识和能力素质》，但考试内容各不相同；管理类岗位考查类似于公务员“行测+申论”的微缩版；通用技术岗则要考查相应岗位则多了专业知识；工勤类岗位考题最少，难度相对较小。备考推荐使用2023年江苏事业单位课程，该课程浓缩了事业单位考试的要点精华，帮你梳理知识点和考前划重点，教快速找到应试技巧！
点击分享此信息：
相关文章
