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江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员公告

发布:2025-09-12 13:11:56 字号: | | 我要提问我要提问
\ 江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员公告摘要

  江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员公告已发布,报名时间:2025年9月18日至2025年9月20日,上午:8:30-11:30,下午:14:30-17:30江苏公务员考试网现将其发布如下:

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\ 江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员公告正文


 

江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员公告

 

  为更好的选拔适岗人员,经射阳县人民政府批准,江苏三维交通集团有限公司面向社会公开招聘工作人员3名,具体事项公告如下:


  一、招录岗位及名额


  机场安全管理员1人,财务部会计2人,具体岗位要求详见附件1:《江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员岗位表》。


  二、报考条件


  (一)坚定习近平新时代中国特色社会主义思想,拥护党的基本路线和各项方针、政策;


  (二)遵纪守法,无违法犯罪记录,品行端正,勤奋敬业,廉洁奉公,具有履行岗位职责所需的政策理论水平和身体条件;


  (三)报考岗位要求的学历、专业、年龄等资格条件详见附件1:《江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员岗位表》。


  (四)相关专业要求参考《江苏省2025年考试录用公务员专业参考目录》。


  三、应聘报名


  (一)报名时间、方式、地点


  报名时间:2025年9月18日至2025年9月20日,上午:8:30-11:30,下午:14:30-17:30。


  报名方式:现场报名


  报名地点:江苏三维交通集团有限公司二楼党政办(射阳县合德镇机场路凤凰加油站斜对面)。


  (二)报名材料及资格审查


  1.报名材料


  报考者报名时须提交下列材料:


  (1)本人近期一寸免冠正面彩照2张;


  (2)下载并填写附件2:《江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员报名登记表》;


  (3)身份证、学历证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;


  (4)岗位任职所需要的相关证件等材料在现场报名审核时必须提供原件。


  2.资格审查


  资格审查由江苏三维交通集团有限公司组织实施。资格审核贯穿招聘工作全过程,报名人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责,在任何环节,凡发现报考者弄虚作假,一经查实即取消考试及聘用资格。


  (三)其他事项


  1.本次公开招聘设1:3开考比例,如未达到开考比例,减少直至取消该岗位的招聘计划。


  2.本次公开招聘参照江苏省物价局、江苏省财政厅《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的复函》(苏价费函〔2007〕146号)规定,收取报考人员考试费每人100元(报名日期截止后,因个人原因不能参加考试的不予退费)。


  3.本次公开招聘工作由射阳县人力资源和社会保障局进行业务指导,江苏三维交通集团有限公司组织实施。


  四、考试方式、科目、时间和总成绩计算方式


  本次公开招聘采用笔试+面试的方式进行。


  (一)笔试(总分为100分)


  1.笔试时间:见准考证。


  2.笔试科目:公共基础知识。


  3.准考证领取时间:2025年9月24日上午8:30-11:30。


  4.准考证领取地点:江苏三维交通集团有限公司二楼党政办(射阳县合德镇机场路凤凰加油站斜对面)。


  报名人员应携带准考证和身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加考试。


  (二)面试


  1.面试人选确定:根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按招考计划数1:3比例确定面试人选(含末位同分者),人数不足时按实际人数确定面试人选。


  2.面试内容:面试采用结构化面试方式,面试总分100分,设60分合格线,主要考察应聘者的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力等情况,面试成绩当场通知考生。


  3.面试时间:具体时间以招聘单位通知为准,未按规定时间参加面试的考生作为自动放弃处理,取消考试资格。


  参加应聘人员请保持联系方式畅通,以便招聘单位能及时通知到本人,联系不到者视为自动放弃。


  (三)总成绩计算方法


  笔试成绩按50%比例,面试成绩按50%比例计入最终的总成绩,总成绩保留小数点后两位。


  五、体检、考察、公示、聘用


  (一)体检


  考试结束后,根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。总成绩相同时,取笔试成绩得分高者参加体检,笔试成绩和面试成绩均相同时,取学历高者参加体检,仍相同时加试决出名次(加试时间、方式另行通知)。


  体检由江苏三维交通集团组织实施,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。


  (二)考察


  对体检合格人员由江苏三维交通集团组织考察,根据考察和体检结果确定拟聘用人员名单,考察参照江苏省公务员录用考察标准执行。


  因个人放弃、体检或考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,在该岗位招聘人员中按成绩从高分到低分依次递补。


  (三)公示


  拟聘用人员名单将在江苏三维交通集团有限公司网站及“射阳就业”微信公众号上进行公示,公示时间为5个工作日。自公示之日起,拟聘用人员不再递补。


  (四)聘用


  拟聘用人员名单公示期满无异议的,在公示期满后10个工作日内,办理聘用手续,签订劳动合同,并按规定报县国资委备案。拟聘用人员逾期未签订劳动合同的,视为自动放弃。劳动合同签订并备案后,本次招聘全部结束。


  新聘用人员在上岗前自行解除与原单位的劳动关系。


  六、薪酬待遇


  聘用人员实行3个月试用期,试用期满考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用资格,终止聘用关系。试用期工资为正式工资标准的80%,试用期结束考核合格后,按照公司同类人员享受工资福利待遇。


  七、招聘政策咨询


  江苏三维交通集团有限公司负责对本招聘公告进行解释。


  咨询电话:0515-82150113。


  八、招聘工作监督


  参与考试聘用工作人员的回避参照《关于事业单位公开招聘工作若干问题的规定》(盐人社〔2010〕252号)执行,县第一纪检组对此次招聘工作进行纪律监督。


  监督电话:0515-89291403


  江苏三维交通集团有限公司


  2025年9月11日


  附件1:江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员岗位表.xls


  附件2:江苏三维交通集团有限公司公开招聘工作人员报名登记表.xls


  附件3:江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录.doc

 

  文章来源:http://www.sheyang.gov.cn/art/2025/9/11/art_24040_4365363.html

 
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